Zahlreiche Unternehmer, vor allem die Inhaber kleiner und mittelständischer Betriebe, stehen vor der Frage der Nachfolgeregelung. Ohne langfristig angelegte Planung drohen kräftige Verluste. Entscheidungen werden oftmals zu spät und ohne genaue Kenntnis der erbrechtlichen, gesellschaftsrechtlichen und steuerlichen Konsequenzen getroffen.
Die Neuauflage des Sudhoff, Unternehmensnachfolge, versteht sich als umfassendes Beratungshandbuch und bietet einen kompakten, systematisch zusammenhängenden Überblick über
Die Grundlagen der Erbfolge sowie der vorweggenommenen Erbfolge
Die zivil- und gesellschaftsrechtlichen Gestaltungsmöglichkeiten der Nachfolge
Die erbschafts- und einkommensteuerrechtlichen Konsequenzen
Strategien zur steueroptimalen Nachfolgegestaltung
Die zur Verfügung stehenden Gestaltungsmodelle der Unternehmensnachfolge
Bearbeitet wird die Neuauflage durch
Dr. Marius Berenbrok, Rechtsanwalt in Hamburg;
Dr. Christoph Froning, Rechtsanwalt in Hamburg;
Rudolf-Matthias Hübner, Rechtsanwalt in Köln;
Dr. Stephan Scherer, Rechtsanwalt in Mannheim;
Ulf von Sothen, Rechtsanwalt und Steuerberater in Hamburg;
Dr. Carola Stenger, Rechtsanwältin in Hamburg.
Inhaltsübersicht:
A. Erbrecht
§ 1 Grundzüge des Erbrechts
§ 2 Die gesetzliche Erbfolge
§ 3 Die gewillkürte Erbfolge durch Testament
§ 4 Die gewillkürte Erbfolge durch Erbvertrag
§ 5 Auslegung, Anfechtung, Nichtigkeit und Unwirksamkeit
§ 6 Die Erbeinsetzung
§ 7 Vermächtnisse
§ 8 Vor- und Nacherbfolge
§ 9 Testamentsvollstreckung und Vollmacht auf den Todesfall
§ 10 Auflagen
§ 11 Ausschlagung und Annahme der Erbschaft
§ 12 Die Haftung des Erben
§ 13 Die staatlichen Aufgaben im Erbrecht und der Erbschein
§ 14 Die Miterbengemeinschaft
§ 15 Der Erbschaftsanspruch
§ 16 Der Erbschafts- und Erbteilskauf
§ 17 Das Pflichtteilsrecht
§ 18 Der Erb- und Pflichtteilsverzicht sowie die Erbunwürdigkeit
B. Vorweggenommene Erbfolge
§ 19 Einleitung
§ 20 Schuldrechtliche und steuerrechtliche Einordnung
§ 21 Zivilrechtliche Formvorschriften
§ 22 Gesellschaftsrechtliche Zustimmungs- und Stimmquoren
§ 23 Sonstige Zustimmungs- und Genehmigungserfordernisse
§ 24 Typische Verpflichtungen des Beschenkten / Erbanwärters
§ 25 Rückgängigmachung des Aktes der vorweggenommenen Erbfolge
§ 26 Sicherungsinstrumente für den Erblasser
§ 27 Entscheidungsgesichtspunkte
§ 28 Übertragung des einzelkaufmännischen Unternehmens auf den Nachfolger
§ 29 Beteiligung des Nachfolgers am einzelkaufmännischen Unternehmen
§ 30 Die Aufnahme des Nachfolgers in die Personengesellschaft
§ 31 Übertragung einer Gesellschaftsbeteiligung an einer Personengesellschaft
§ 32 Die Beteiligung des Nachfolgers an einer Kapitalgesellschaft
§ 33 Die Übertragung der Mitgliedschaft an Kapitalgesellschaften
§ 34 Gesellschaftsrechtliche Sonderfälle
§ 35 Überblick über das landwirtschaftliche Sondernachfolgerecht
§ 36 Hofübergabevertrag nach § 17 HöfeO
§ 37 Übergabeverträge nach den Vorschriften des BGB
C. Gesellschaftsrechtliche Gestaltungsmöglichkeiten
§ 38 Einleitung
§ 39 Die Gesellschaft bürgerlichen Rechts
§ 40 Die offene Handelsgesellschaft
§ 41 Die Kommanditgesellschaft
§ 42 Die GmbH & Co.KG
§ 43 Stille Gesellschaft und Unterbeteiligung
§ 44 Nachfolge und Haftung bei Personengesellschaften
§ 45 Gesellschaft mit beschränkter Haftung
§ 46 Die Aktiengesellschaft
§ 47 Die Kommanditgesellschaft auf Aktien
§ 48 Nachfolgeregelungen bei Kapitalgesellschaften
§ 49 Der Beitrat als Kontrollinstrument
§ 50 Die Stiftung
E. Gestaltung der Nachfolge durch Unwandlung des Unternehmens
§ 56 Allgemeines
§ 57 Möglichkeiten der Umwandlung
§ 58 Der richtige Zeitpunkt
§ 59 Wechsel in haftungsbegrenzte Rechtsform
§ 60 Schrittweise Übertragung des Unternehmens auf Nachfolger
§ 61 Ausgleich zwischen Unternehmer-Nachfolger und Erben
§ 62 Fehlen eines Unternehmer-Nachfolgers
§ 63 Steuerliche und bilanzielle Erwägungen
§ 64 Vorgehen nach dem Umwandlungsgesetz
§ 65 Andere Methoden der Umwandlung
§ 66 Wahl der richtigen Umwandlungsmethode
§ 67 Allgemeines zum Umwandlungssteuerrecht
§ 68 Steuerliche Auswirkungen der Verschmelzung
§ 69 Steuerliche Auswirkungen der Spaltung
§ 70 Steuerliche Auswirkungen des Formwechsels
F. Gestaltungsmodelle der Unternehmensnachfolge
§ 71 Familiengesellschaften
§ 72 Gründung einer Familien-Grundbesitzgesellschaft
§ 73 Wiesbadener Modell
§ 74 Nachfolge beim Einzelunternehmen
§ 75 Familien-Holding
§ 76 Betriebsverpachtung
§ 77 Unternehmensübertragung durch Schenkung
§ 78 Betriebsübergang mit laufender Gegenleistung
§ 79 Betriebsübergang gegen einmalige Ausgleichsleistung
§ 80 Vermächtnis und Teilungsanordnung
§ 81 Gestaltung des Güterstandes
§ 82 Pflichtteilsgestaltung